Nivel de Cargo:

Profesional Junior Social Campo

Área:

Subdirección de Gestión Social

Propósito del Cargo:

Ejecutar los programas, actividades y/o políticas relacionados con la Gestión Social y la Responsabilidad Social Corporativa, establecidas por la Gerencia de Asuntos de Gobierno y Entorno y alineadas a la estrategia, de acuerdo con los procedimientos y normas legales vigentes aplicables a TGI SA ESP.

Ubicación:

Este rol atiende los municipios de Alvarado, Piedras, Ibagué, Coello, Coyaima, Espinal, Guamo, Natagaima,  Purificación, Saldaña, San Lui, Aipe, Neiva.

Responsabilidades del Cargo:

- Ejecutar y hacer seguimiento a los proyectos, programas y convenios de las actividades de Responsabilidad Social Empresarial en las áreas de influencia de TGI S.A ESP.

- Mantener una matriz de los procesos de planeamiento de las estrategias y desarrollo de la gestión social y la responsabilidad corporativa de TGI. S.A. ESP.

- Ejecutar las actividades de gestión social y responsabilidad corporativa de TGI S.A ESP.

- Preparar las respuestas a las auditorías y demás solicitudes de información que se requieran en el área.

-  Cumplir con las actividades, responsabilidades y obligaciones cuando le sea asignado el rol de conductor, de acuerdo con los lineamientos, reglamento interno de trabajo, plan estratégico de seguridad vial, decálogo del conductor, y demás que la empresa disponga cumplir con las normas legales vigentes y la salud y seguridad en el trabajo.

- Contribuir con el crecimiento y la sostenibilidad de la compañía en concordancia con el plan estratégico de TGI S.A ESP.

- Cumpliendo con los lineamientos, políticas, normas que se implementen en el desarrollo del programa de ética y cumplimiento (gestión de lavado de activos, financiación del terrorismo y financiación de la proliferación de armas de destrucción masiva; ética empresarial anticorrupción y antisoborno, protección de datos personales, canal ético y gestión de riesgos) contribuyendo al fortalecimiento de la cultura de transparencia e integridad en el desarrollo de todos los procesos de la organización.

- Asegurar el cumplimiento del Reglamento de Seguridad de la Información y las políticas, directrices y lineamientos que la empresa adopte, con el fin de mitigar cualquier riesgo, vulnerabilidad a los activos y/o sistemas de información de la compañía.

- Planificar y controlar estrictamente el presupuesto que se le ha asignado al área y colaborar activamente en la preparación del presupuesto del siguiente año.

- Coordinación con las demás áreas, en la aplicación de las políticas de la empresa para el logro de los objetivos de TGI S.A ESP.

- Asegurar que los bienes y servicios adquiridos por TGI S.A ESP., cumplan con las especificaciones contractuales.

- Contribuir al buen desempeño del equipo de trabajo

- Desarrollar estas y otras funciones asignadas por la autoridad competente de acuerdo con el nivel de mayor jerarquía, la naturaleza y área de desempeño del cargo, bajo los criterios de autocontrol y auto evaluación requeridos y las demás que le asignen y corresponden a la naturaleza de la dependencia.

Nivel de Formación:

Universitaria.

Nombre del Programa:

Ciencias Sociales o Ciencias Humanas.

Conocimientos Específicos:

Conocimientos adquiridos con educación no formal o continua:
• Manejo de conflicto y negociación.
•Manejo de Comunidades.
•Curso de conducción y manejo seguro
•Diseño de proyectos.
•Formación en manejo de indicadores cualitativos y cuantitativos y herramientas relacionadas.
•Técnicas de expresión oral y escrita

Conocimientos adquiridos por la experiencia:
•Gestión procesos de Gestión Social, Ambiental, Seguridad Industrial, Calidad y Confiabilidad.
•Planeación, formulación y ejecución de proyectos sociales, relaciones públicas y comunicaciones estratégicas.
•Conocimientos en debida diligencia de Derechos Humanos
•Procesos de contratación de Abastecimiento e Interventoría.
•Conocimiento alto en herramientas de informática y sistemas de información.
•Análisis y coordinación de proyectos.
•HSEQ.